まず、上司は自分の立場に立って、若者が料理を嫌う理由大家樂招聘を理解し、必要なものを理解し、分析し、彼らを引き付けるための適切な措置を講じることを学ぶ必要があります。2つの提案があります。
まず、市場競争力のある給与および福利厚生管理システムを設計および開発します。若い人たちは、学生が競争力のある給与と良い利益を望んでいると断言します。この時代でも、彼らは独学の価値をどのように実現するかを考えます。
給与設計に関しては、同じポジションが同じ業界よりも10〜20%高くなる可能性があります。または、「出来高給」システムの実装などのパフォーマンスインセンティブを追加することもできます。たとえば、海底撈火は出来高給で支払います。多くの若者は、海底で1、2年しか働いていないので、すぐにお金を稼ぐことができます。
一部の若者は、外食産業は尊敬の低い業界ですが、すぐにお金を稼ぐことができる、同業他社を凌駕する、または喜んでそうすることができると考えています。これは、企業の雇用の緊急の問題を解決することができます。
また、「パートナー」メカニズムを導入して、各従業員が会社の業績コミッションや配当に積極的に参加できるようにすることも可能です。店舗の問題固有の業績管理目標を設定します。業績開発目標を超える中国の収益部分については、相関係数の調整を通じて各従業員に配当の共有に参加させ、店舗事業に参加させます。そして私たちの個人的な投資を知るそれは店に経済的価値をもたらし、価値を創造したい若者の需要点を捉えることができます。
第二に、従業員の所在地は基本的にレストランと寮の2ヶ所であるため、福利厚生の観点から、競争力を反映した快適な寮環境の提供を検討する必要があります。 2つ目は、従業員に質の高い食事を提供し、この2つのポイントを遵守して、従業員が会社に対して高い評価を得られるようにすることです。
将来的には人件費が上昇することは間違いなく、教師は移動ラインの調整やケータリングマシンのインテリジェントな開発の導入を通じてレストランの人員を合理化することもできますが、この重要なリンクへのコスト管理投資従業員の採用において無視してはなりません。
従業員に尊敬を勝ち取らせる
定期的にブランドを宣伝し、家族文化を確立する
若者は研究を通じて働くことができます。一定の労働報酬を得るだけでなく、彼らの労働環境大家樂招聘や生活環境が友人、家族、社会の尊敬を勝ち取ることを望んでいます。これには、ケータリング事業者のそれぞれが定期的に行う必要があります。ブランディング。アップグレード。これは、自社ブランドの商業銀行の収益性を改善し、新しい従業員を引き付けるために非常に重要です。
たとえば、市場で規模と影響力のあるブランドや、若い職場環境のブランドのショップアシスタントを採用するのは比較的簡単です。
若い人が参加して活力を引き出してはじめて、より多くの若い学生が参加するようになります。さらに、私たちの若者は最大の消費者市場グループであり、彼らを把握して学ぶために、ブランドは常に消費者に彼らのニーズを知らせ、経済と社会開発。3年ごとに創設者がブランド情報を最適化し、アップグレードすることをお勧めします。
また、非常に重要なポイントがあります。それは、従業員一人ひとりを尊重することです。ここでは、テクノロジー企業の従業員を管理する方法における中国ブランドのパートナーとしての私の経験を共有することができます。稲盛和夫のマネジメントシステムに広く賛同し、従業員を家族の一員として扱っています。そのため、教育チームの運営においては、家族文化を創造するための「パートナー」としてのスタッフの向上を呼びかけます。
上司は従業員と協力して、彼らがビジネスに参加し、一緒にお金を稼ぎ、お互いの生活の質を向上させ、従業員が真のビジネスパートナーになるためのプラットフォームを作成する必要があります。従業員に、給与だけでなく文化についても真の敬意を感じてもらいましょう。
おすすめの関連記事
外食産業における人材不足への対処法
外食産業で働く人を見つけるのは難しいです
外食産業の労働力不足を解決する方法

1.電子製品は不健康な脱出校本心理服務を提供します。
多くの場合、デジタル設定や機器を使用すると、子供たちは退屈、孤独、悲しみなどの不快な感情から逃れることができ、車の中でゲームに没頭したり、ソーシャルメディアの部屋でチャットしたりできます。
私たちが最初に見たのは、全世代の人々が不快感を避けて子供時代を過ごしたということでした。
電子製品は子供たちが体力を養う機会を失い、今日のティーンエイジャーは日常の課題に対処するために必要な対処スキルを持っていません。
2.支流文化は「幸福」を強調します。
幸いなことに、私たちの文明ではそれが非常に強調されているため、子供たちをいつも幸せに保つことが自分たちの仕事だと考える親もいます。
子供が幸せであるとき、彼の両親は彼に幸せであるように要求するでしょう。
おそらく彼女が元気であるとき、彼らは彼女を落ち着かせようとします。
子供たちは成長過程を信頼しています。一日中幸せを感じないのなら、何かがおかしいに違いありません。
これは多くの内面の混乱を引き起こしました。
彼らは、時々悲しみ、落ち込んで、罪悪感を感じ、失望し、怒りを感じることが正常で健康的であることを理解していません。
3.親は非現実的な賞賛をします。
「あなたは最高です」や「あなたはあなたの学年で最も賢い子供です」のようなことを言うことは、うぬぼれを生み出すことはできません。
同様に、これは子供たちに大きなプレッシャーをもたらします-これらのラベルに従うために。
これは、失敗や拒絶の極度の恐れにつながる可能性があります。
4.親は激しい競争に巻き込まれます。
多くの親が子供の「パーソナルアシスタント」になっています。
彼らは子供たちが「統一されたスタートラインに立つ」ことができるように一生懸命働いています。彼らはさまざまな教師を雇うか、子供たちをさまざまなトレーニングクラスに参加させます。
彼らの仕事は、トップスクールを感動させるトランスクリプトを作成するために子供たちを後援することです。
彼らが報告するメッセージは、彼らの子供たちが切望された大学に入るには、あらゆる面で優れていなければならないということです。
5.子供たちは感情的なスキルを学びませんでした。
社会の主流の文明はすべて誇張された学習とスコアであり、成功するために必要な感情的なスキルを子供たちに教えるために彼らのエネルギーを使うことはめったにありません。
実際、調査によると、学生の60%は大学生活のために精神的に準備ができていません。
時間を管理する方法、プレッシャーと戦う方法、そして自分の気持ちを大事にする方法を知ることは、良い人生を送るための鍵です。
適切な対応技術がなければ、若者は「問題」になり、普通の些細な事柄に不安を感じるでしょう。
6.楊洋は、自分をガイドではなく保護者と見なしています。
子育ての過程で、多くの親は、自分の役割は、子供が感情的および肉体的な外傷をできるだけ少なくして成長するのを助けることであると信じています。
彼らは子供たちを保護しすぎているので、挑戦に対処するために自分たちで行動したことは一度もありません。
子供が成長するとき、彼は人生の現実に対応するしかないので、彼はあまりにも壊れやすいと感じます。
おすすめの関連記事
なぜ若者は心理的な問題を抱えているのですか?
十代の若者たちは心理カウンセリングが必要ですか？
学生のための生理学的カウンセリングは、すべての国で高く評価されています

爪真菌症の症状は何ですか?
1.爪の形が変わる
爪真菌症の典型的な症状は、爪の形が発達して変化する可能性があることです。デッキは変形し、経済的な収縮と反りが発生し続けます。また、デッキが厚くなったり薄くなったり、表面が滑らかなためムラが発生したりしやすく、折れやすくなっています。これらの会社の変化については、爪がうまく成長していないとは思わないでください。爪真菌症であるかどうかを確認するために病院に行って検査と分析を行う必要があります。
2.ネイルカラーの変更
通常の状態では、爪の色は光沢があります。灰色の爪を手に入れると、爪の色が変わり、白または黄色の濁った斑点が現れるものもあります。ネイル全体の色でさえ以前ほど良くなく、髪は灰色、深刻、あるいは黒にさえなります。
3.皮膚の真菌感染症
爪真菌症は真菌感染症によって引き起こされます。ほとんどの場合、爪甲に直接侵入する手、足、体部白癬などの皮膚糸状菌によって引き起こされます。したがって、爪真菌症になった後、爪の近くの皮膚にも真菌感染症があり、損傷やかゆみがあるかどうかを確認します。
爪が灰色の場合はどうなりますか?噂を聞くのをやめなさい。これらの治療法は信頼できます
グレイネイルはどのように扱われるべきですか?
1.症状は比較的軽度です
軽度の症状を伴う爪真菌症は、主に効果的な治療のための伝統的な薬の治療法の使用を通じて、さまざまな治療技術の点でそれほど難しくはありません。まず、壊れた爪を薄くしてから、独自の外用軟膏を塗ると同時に、いくつかの抗真菌性経口薬と組み合わせる必要があります。内服薬と外用薬の組み合わせは、病気を制御することができます。多くの小さな広告には爪真菌症の治療に関する内容が含まれています。これらのオンライン広告の薬は必ずしも通常の薬ではありません。3つの薬がない場合があります。爪真菌症の治療に主な効果がないだけでなく、簡単に。病気の遅れを引き起こします。
2.症状はより深刻です
爪真菌症の症状がひどい場合は、他の治療法を用いて治療する必要がありますが、主な研究は、従来の外科的爪除去法と薬物治療法の開発法を組み合わせることです。爪真菌症を取り除くために手術を行う必要があるかどうかにかかわらず、問題を解決する方法について医師に相談するために通常の病院に行きます爪真菌症が取り除かれた後、それは爪真菌症が良くなっているという意味ではありませんが、効果的にすることができます薬で治療。手術の学習方法を改善することに加えて、過マンガン酸カリウムを浸漬する方法もあります。どの治療および管理方法を使用するかについての具体的な設計は、依然として医師のアドバイスに従う必要があります。
爪が灰色の場合はどうなりますか?噂を聞くのをやめなさい。これらの治療法は信頼できます
爪真菌症の名前はよく知られていますが、病気はよく理解されていません。これらは爪真菌症の症状と治療上の問題です、私はそれがあなたを助けることを願っています。
おすすめの関連記事
爪真菌症の治療法は?
爪真菌症の治療法は?医者の言うことを聞いてください

爪真菌症を完全に治癒させない方法は?医者はあなたに3つのトリックを教えることができます